Задължения на Съвета на директорите
Лицата, които са избрани да участват в борда на директорите на корпорация, носят цялостната отговорност за дейността на корпорацията.
Корпоративният съвет не носи отговорност за ежедневното вземане на решения; ежедневните решения се вземат от ръководителите и ръководителите на корпорацията. Корпоративните служители са хората, които ръководят отделите, а тези ръководители са отговорни за управлението на бизнеса.
Помислете си по този начин: Съветът на директорите работи като пилот на авиокомпанията на ниво 30 000 фута, като наблюдава всичко, вижда голямата картина и променя курса, когато е необходимо. Ръководителите работят на ниво 1000 фута, а служителите са на земята.
Как работи Съветът на директорите с акционерите
Съветът действа от името на акционерите, за да взема общи политически решения и да осигурява надзор. Бордът има доверително задължение по отношение на акционерите; т.е. бордът има финансови и други отговорности, за да поддържа корпорацията ефективна, така че акционерите да не губят пари.
Съветът на директорите и корпоративните правилници
Корпоративният съвет има огромна власт и голяма отговорност. Специфичните задължения на съвета на директорите и на отделните членове на борда, комисиите и служителите се определят от корпоративните подзаконови актове.
Уставът установява специфичните задължения на съвета на директорите и установява процедурен правилник на съвета.
Макар че това звучи само процедурно, операциите на борда са ключови за управлението на корпорацията. Например, бордът може да гласува за преместване на ново място или промяна на основни продукти или услуги.
Основни задължения на корпоративния съвет на директорите
Ето основните задължения на корпоративния борд:
- Отговорна отговорност
Както беше отбелязано по-горе, членовете на корпоративните съвети имат доверителна отговорност да се грижат за финансите и законовите изисквания на корпорацията. Те трябва да действат добросъвестно и с разумна степен на грижа и не трябва да имат конфликт на интереси. Тоест, интересите на дружеството трябва да имат предимство пред личните интереси на отделните членове на борда. - Мисия и визия
Членовете на борда са отговорни за определянето на мисията на компанията и гарантирането, че всички действия са свързани и се придържат към тази мисия. Бордът може да промени мисията, но само след внимателно обсъждане. Всички големи корпорации имат изявления за мисии и създаването на декларация за мисията трябва да бъде едно от първите неща, които бордът на малък бизнес трябва да се справи. - надзор
Корпоративните съвети на директорите не участват в ежедневното вземане на решения; вместо това те определят цялостна политика, основана на корпоративната мисия и визия и упражняват надзорна функция, като преглеждат действията на корпоративни служители и ръководители.
- Годишна среща
На годишната среща на корпорацията бордът обявява годишния дивидент, ръководи избора на членовете на управителните съвети, избира или назначава служители и ключови ръководители и, ако е необходимо, изменя правилника.
Отговорност на корпоративните съвети на директорите
Каква отговорност имат корпоративните членове на борда на директорите на борда на директорите? Не толкова, колкото може да очаквате. Членовете на корпоративните бордове имат голяма свобода в обхвата на задълженията си като членове на корпоративния съвет. Членовете на борда трябва да са свободни да действат в интерес на акционерите, за да управляват корпорацията по най-добрия начин, както сметнат за подходящо и да поемат подходящи рискове, за да помогнат на компанията да расте.
Много корпорации включват застраховка "Гражданска отговорност и отговорност" в техните застрахователни пакети, но не забравяйте, че тази застраховка не покрива определени съдебни дела срещу членовете на съвета.
Григорий Боуп, експерт по бизнес застраховане, казва това за отговорността на членовете на корпоративния съвет :
Директорите и служителите могат да бъдат съдени индивидуално за действия или грешки, които те извършат, докато са служили на корпорацията. Тези лица могат да бъдат лично отговорни за подобни действия. Ако директорът на длъжностното лице бъде открит отговорен за неправомерно действие, личните му активи могат да бъдат използвани за изплащане на обезщетение на ищеца.
Обратно към прегледа на Съвета на директорите